Getxoko Udala EAEko Toki eta Foru Administrazioko Langileen Enplegu Baldintzak Arautzen dituen Akordioaren (Arcepafe izenez ezaguna) baitan egon arren, "horrek ez du aldi baterako ezintasun egoeran dauden langileei ordaintzetik salbuesten", epaileak zehazten duenez. Epaitegiak azaldutakoaren arabera, "1993tik dago Arcepafe eta, ordutik hona, soldata osoa ordaindu da beti". "Gauzak horrela, langileek bereganatutako eskubidea urratzen ari da alkatea, epailearen ustez", Martinezek adierazi zuenez.
Epaiketa ugari
Luis Maria Martinez UGT-Euskadiko Zerbitzu Publikoen Federazioko idazkari nagusiaren hitzetan, sindikatuek alkateari emandako beste "zartada" bat gehiago baino ez da oraingokoa. Gogoratu zuenez, 2001ean, "Negoziazio Mahai Orokorrean enpresa-batzordea onartzera behartu zuen Getxoko Udala EAEko Auzitegi Nagusiak, aipatu organo erabakitzalearen osaketa baliogabetu ostean". Epaia bete ez zutenez, 2002ko urriaren 10an, jokabide horrekin amaitzea agintzen zion tokiko erakundeari Lan Arloko 6. zenbakiko Epaitegiak, "diskriminatzailea eta fede onaren aurkakoa zela argudiatuz", Martinezek aipatu zuenez. "Halaber, UGTko eskuorde sindikala depresioak jota bukatzeko arrazoia horixe izan zela ondorioztatzen zuen epaiak eta eragindako kalte moralengatik, horri 3.005 euro ordaintzera behartzen zuen Getxoko Udala", gaineratu zuenez.
Horretaz gain, 2002ko lan-egutegia eta lanpostu eta udal langileen zerrendak baliogabetu zituen EAEko Auzitegi Nagusiak, UGT-Euskadiko Zerbitzu Publikoen Federazioko idazkari nagusiak zehaztu zuenez. Azken urteotan Udalarekin auzitan dabil langile erakundea, "sindikatuek normaltasun osoz jarduteko eta, inor baztertu gabe, negoziazio kolektiboan parte hartzeko eskubideak errespeta daitezen. Baita langileen banakako eskubideak ere".